Data skills: come e perché diffonderle in azienda genera vantaggio competitivo

Come e perchè diffondere competenze data driven in azienda. Estrapolare, leggere e interpretare i dati per prendere decisioni consapevoli, deve e può essere un obiettivo di ogni membro del Team.

Tutti i giorni le aziende raccolgono milioni di informazioni rilevanti, eppure sono poche le risorse  che riescono a prendere decisioni consapevoli basate sui numeri. Questo avviene per mancanza di competenze, ma anche per una scarsa cultura data driven che porta a guardare con diffidenza ai numeri, relegandoli alle sole funzioni più tecniche.
Nel workshop andremo a fare chiarezza sugli errori più comuni e stereotipi relativi all’utilizzo dei dati in azienda, per spiegare come una corretta formazione possa aiutare a superarli.

Durante il workshop risponderò a domande come:
- quali passi compiere per diffondere una cultura data driven in azienda?
- quali figure bisogna formare in tal senso?
- quali competenze servono per sfruttare al meglio il potenziale insito nei dati?
- quali tool dobbiamo usare per analizzare e visualizzare correttamente i dati?

TARGET: Imprenditori, Innovation Manager di scale-up e grazndi aziende, HR Manager, Talent Manager, Training Manager

Michele Di Blasio

Sommario workshop

Come e perchè diffondere competenze data driven in azienda. Estrapolare, leggere e interpretare i dati per prendere decisioni consapevoli, deve e può essere un obiettivodiogni membro del Team. Tutti i giorni le aziende raccolgono milionidiinformazioni rilevanti, eppure sono poche le risorse che riescono a prendere decisioni consapevoli basate sui numeri. Questo avviene per mancanzadicompetenze, ma anche per una scarsa cultura data driven che porta a guardare con diffidenza ai numeri, relegandoli alle sole funzioni più tecniche. Nel workshop andremo a fare chiarezza sugli errori più comuni e stereotipi relativi all’utilizzo dei dati in azienda, per spiegare come una corretta formazione possa aiutare a superarli.
Michele Di Blasio
Michele Di Blasio

Imprenditore e appassionato di tecnologia, Michele si occupa delle strategie di crescita e dell’impostazione del piano formativo di Lacerba.io, scuola di competenze online che aiuta professionisti e grandi aziende come Vodafone, Lidl, Unicredit e tante altre a crescere nel digitale.
La missione del team Lacerba è quella di portare consapevolezza del mondo web ad aziende e professionisti, di modo che questi possano imparare a sfruttarlo, partecipando attivamente alla sua evoluzione. Per questo Lacerba crede in un approccio pratico all'insegnamento, che non prescinda dalla teoria ma che porti anche gli studenti a mettere da subito “le mani in pasta”, per comprendere a fondo i perché dietro all’innovazione.

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